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Chefcoaching
Laut einer Studie waren 2017 von 6 Mitarbeitern 16% hoch emotional gebunden, 68% fühlten sich nur gering an Sie als Arbeitgeber gebunden und ebenfalls 16% sind ohne Bindung, quasi emotionslos. Die letzte Gruppe torpediert aktiv das Unternehmen. Wie man mit Mitarbeitern der letzten Kategorie umgeht erfährst du in diesem Blogartikel.
Storytelling die Kunst Geschichten zu erzählen
Ich machte mich am 17. Juni auf die Reise nach Düsseldorf, um mir von diversen Unternehmern erfolgreiche Story-Kampagnen anzuhören und mir einige Tipps in Sachen Story-Marketing abzuschauen. Aus den unterschiedlichen Bereichen gaben Referenten Tipps, wie man Kunden gewinnt, seine Marke stärkt und den Umsatz steigert. Einige Zeit später möchte ich Ihnen nun meine Story-Impulse in diesem Blog weitergeben.
Homepage: 10 Tipps für eine erfolgreiche Homepage
Ihre Homepage ist Ihr persönliches Aushängeschild. Dort präsentieren Sie sich und Ihre Kompetenzen online. Mit einer Homepage können sich Kunden auch außerhalb Ihrer Salon-Öffnungszeiten über Sie informieren. Deswegen möchten wir Ihnen in diesem Blog zehn Tipps an die Hand geben, mit denen Ihre Homepage gut ankommt.
Warum Sie als Friseur-Unternehmer bloggen sollten
Sie sind schon präsent auf Social Media? Super! Auf diesen Plattformen können Sie zwar für sich werben. Doch wenn Sie tiefgreifende Inhalte für Ihren Salon produzieren möchten, bloggen Sie. Denn mit dem Bloggen wecken Sie viel leichter Emotionen bei Ihrer Zielgruppe. Auf Ihrem Blog können Sie wesentlich mehr in die Tiefe gehen, als es ein Post jemals könnte. Mehr zum Thema Blog verrate ich Ihnen im Blogartikel.
Unternehmensübergabe: Erfolgreicher Führungswechsel
Unternehmensübergabe: Als Unternehmer sind Sie es gewohnt, zu planen. Doch bei der Nachfolge für das eigene Unternehmen geht es nicht nur um Betriebswirtschaftliche Faktoren. Es geht auch um Ihr...
Franchise für Friseur. Chance oder Risiko
Der Weg in die Selbstständigkeit ist ein Kraftakt. Der vermeintliche einfachere Schritt für Friseurunternehmer ist, sich einem Franchise-System anzuschließen. Die Vorteile: schnellerer Marktzugang, bekannter Name, vorgegebenes Konzept, regelmäßige Schulungen und Finanzierungshilfen. CLIPS hat Fachleute befragt: Ist Franchise ein Partner-Projekt mit Erfolgsgarantie?
Online-Mitarbeiterbefragung – Jede Stimme zählt
Finden Sie heraus, was Ihre Mitarbeiter wirklich denken!
Wie nehmen mich meine Mitarbeiter als Arbeitgeber wahr? Wo ist Optimierungspotenzial und an welchen Punkten kann ich ansetzen, um mich langfristig als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren? – Antworten auf diese Fragen liefert eine Mitarbeiterbefragung.
Business-Strategien für Friseurunternehmer
Erfolgsversprechende Strategien sind heute und in Zukunft für Friseurunternehmer ein wichtiges Thema. Business-Strategien in Seminaren und Workshops setzen dafür die richtigen Impulse. In Kooperation mit der „Deutschen Friseurakademie“ bieten wir Friseurunternehmern ein exklusives Angebot. Lesen Sie mehr darüber im Blogartikel.
